Konferencja "Od indywidualizmu do wspólnoty: kultura uczenia się w organizacji"
![Profile picture for user iwona_b.](/sites/default/files/styles/icon/public/pictures/picture-27576-1488534670.jpg.webp?itok=OqzdNvKd)
Polska Izba Firm Szkoleniowych jako partner w projekcie ,,Kreowanie środowiska zorientowanego na uczącego się – rozwój kultury jakości w edukacji" zaprasza na Konferencję - "Od indywidualizmu do wspólnoty: kultura uczenia się w organizacji".
Wydarzenie odbędzie się 29.02.2024 roku w Centrum Kreatywności Targowa, (Targowa 56, Warszawa) - w formie stacjonarnej. Elementem towarzyszącym konferencji będą warsztaty: "Kultura uczenia się - jak rozwijać potencjał organizacji?" organizowane przez Wszechnicę UJ.
![baner](/system/files/inline-images/a_0.jpg)
Udział jest bezpłatny, konieczna jest rejestracja.
Rejestracja: https://app.evenea.pl/event/konferencja-pifs-29022024/
Grupą docelową, do której kierowane jest wydarzenie są: edukatorzy, specjaliści i managerowie HR oraz specjaliści, L&D, wszystkie osoby odpowiedzialne za działania strategiczne, rozwój organizacji oraz kształtowanie kultury. Podczas konferencji przeniesiemy się poza utarte schematy i zainicjujemy rozmowę o przyszłości uczenia się w organizacjach. Pomimo powszechności rozmów na temat zrównoważonego rozwoju, wciąż utrzymuje się stary paradygmat, którego domeną jest rywalizacja i dążenie wyłącznie do maksymalizacji zysków.
Zapraszamy na konferencję, podczas której podejmiemy temat uczenia się ludzi w miejscu pracy i organizacji, jako całości - rzetelnie i na poważnie. Będzie okazja do zgłębienia pojęcia kultury uczenia się, skonfrontowania praktyki z wynikami badań oraz poznania kluczowych aspektów środowiska wspierającego uczenie się w organizacjach. Panel dyskusyjny dostarczy różnych perspektyw, a także będzie okazją do wymiany dobrych praktyk.
Prelegentami podczas wydarzenia będą:
- Iwona Sołtysińska - Dyrektorka ds. Rozwoju Wszechnicy UJ, konsultant organizacji, trener, coach, facylitator, ekspertka z wieloletnim doświadczeniem. Od ponad 20 lat zajmuje się wspieraniem rozwoju ludzi, zespołów i organizacji.
- Piotr Piasecki - Ekspert zarządzania i przywództwa, konsultant, trener. Ma za sobą wieloletnią praktykę menedżerską. Posiada Międzynarodowy Certyfikat Konsultanta i Trenera Zarządzania. Jest współtwórcą i prezesem Polskiej Izby Firm Szkoleniowych.
Warsztaty "Kultura uczenia się - jak rozwijać potencjał organizacji?" rozpoczniemy od przyjrzenia się zagadnieniu kultury uczenia się z perspektywy procesu rozwojowego oraz kultury organizacyjnej. Porozmawiamy o tym jak tworzyć środowisko realnie wspierające współpracę, dialog i wymianę wiedzy. Warsztat dostarczy nam również okazji do wymiany dobrych praktyk dotyczących kultury uczenia się, które dostrzegamy w swoim otoczeniu. Na koniec wspólnie zastanowimy się jak rozwijanie kultury uczenia się może przekładać się na odporność tworzonych przez nas organizacji. Warsztaty poprowadzą: Magdalena Pęcak i Rafał Stożek z Wszechnicy UJ.
Harmonogram wydarzenia:
09:00 - 09:15 - Rozpoczęcie i wprowadzenie
09:15 - 10:10 - Stary paradygmat organizacji “pod ścianą” | Piotr Piasecki
10:10 - 10:30 - Przerwa kawowa
10:30 - 11:50 - Uczenie się systemu jako całości - jak kreować nową jakość? - panel dyskusyjny | Iwona Sołtysińska i Piotr Piasecki
11:50 - 12:10 - Pytania
12:10 - 12:30 - Przerwa kawowa
12:30 - 13:30 - Kultura uczenia się w praktyce | Iwona Sołtysińska - Omówienie modelu, prezentacja narzędzia diagnostycznego - wymiana dobrych praktyk
13:30 - 14:30 - Wspólny obiad | możliwość konsultacji dot. narzędzia diagnozy i tworzenia kultury uczenia się w organizacjach
14:30 - 17:00 - Warsztaty towarzyszące: Kultura uczenia się - jak rozwijać potencjał organizacji?
Źródło: https://pifs.org.pl/