Welchen Beitrag leistet Europass für mehr Chancengleichheit und Teilhabe?
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Europass ist ein EU-Instrument zur Dokumentation und Darstellung der persönlichen Kompetenzen und Qualifikationen. Das persönliche Profil ermöglicht es, jede neue (Lern)Erfahrung festzuhalten und eventuelle Nachweise, wie z.B. Zeugnisse, in der integrierten online Bibliothek dauerhaft zu speichern. Eine wesentliche Funktion, die auf dem Profil und der Bibliothek basiert, ist das rasche und unkomplizierte Erstellen von professionellen Bewerbungsmappen. Damit sind Bewerbungen für Jobs, Praktika, Weiterbildungen oder Freiwilligentätigkeiten möglich. Der Mehrwert von Europass liegt dabei vor allem in seiner Nutzerfreundlichkeit und Mehrsprachigkeit sowie dem Fokus auf Datenschutz und darin, dass alle Angebote kostenlos sind. Damit erleichtert Europass den Zugang zu verschiedenen Bildungs- und Beschäftigungsmöglichkeiten für eine breite Palette von Menschen unterschiedlichster Herkunft und Qualifikation.
Für Einrichtungen und Dozent/-innen der Erwachsenenbildung: Europass als Arbeitsinstrument
In Bezug auf die Förderung von mehr Chancengleichheit und Teilhabe kann Europass in der Erwachsenenbildung auf zweierlei Weise zum Einsatz kommen. Folgende Einsatzszenarien stehen hier im Fokus:
Zum einen können Einrichtungen und Dozent-/innen der Erwachsenenbildung das Portal nutzen, um es als ein Tool in ihrer Arbeit mit Menschen verschiedenster Herkunft und Bildungshintergrund einzusetzen. Dabei kann mit den Teilnehmer-/innen gemeinsam ein Profil angelegt werden und währenddessen eine gründliche Reflektion über Fähigkeiten und Kompetenzen erfolgen. Im Europass-Portal kann jegliche Art von Lern- und Lebenserfahrung dokumentiert werden. Der strukturierte online Editor hilft dabei, sich zu fokussieren und alle Aspekte des eigenen Lebens zu prüfen. Die Kursteilnehmenden können anschließend ihr Profil per Link mit den Dozent-/innen teilen, so dass auch beim Feedback ein Maximum an Datenschutz gewährleistet ist und keine persönlichen Unterlagen per Email geteilt werden müssen. Nach der Fertigstellung kann das vollständige Profil sowie die Unterlagen in der online Bibliothek dann für Bewerbungen um Jobs, Weiterbildungen oder Praktika genutzt werden – und zwar ein Leben lang.
Zum anderen können (freiberufliche) Dozent-/innen selbst ein persönliches Profil anlegen, in dem sie ihre Schwerpunkte und Berufserfahrungen aufführen. Dieses Profil kann als Ersatz einer pflegeintensiven eigenen Homepage dienen und über einen Link mit Volkshochschulen oder Fortbildungseinrichtungen geteilt werden. Bei Bedarf kann das Profil jederzeit aktualisiert werden oder der Link zum eigenen Profil deaktiviert. So besteht ein hohes Maß an Kontrolle über die eigenen Daten.
Gerade im ersten Szenario ist Europass ein Einstiegstool, um mit professionellen Bewerbungsunterlagen einen (Wieder)Einstieg in die Arbeitswelt zu schaffen. Durch die strukturierte Darstellung von Europass Lebenslauf, Anschreiben oder Bewerbungsmappe bietet sich jeder und jedem die Chance, einen professionellen ersten Eindruck der eigenen Person zu hinterlassen. Der detaillierte online Editor kann von überall genutzt werden und hilft dabei, keine wichtigen Felder oder Aspekte zu vergessen. Gleichzeitig werden außer dem Browser keine separaten Programme benötigt. Zudem kann das Profil jederzeit wiederverwendet und aktualisiert werden. Auch bleiben zum Beispiel Zeugniskopien und andere Nachweise immer an einem Ort gespeichert, der von überall aus erreichbar ist.
Europass-Portal: Weitere Funktionen und Informationen
Neben dem Europass-Profil bietet das Europass-Portal auch zahlreich weitere nützliche Funktionen und Informationen. So kann man zum Beispiel seine digitalen Kompetenzen kostenlos online testen und das Ergebnis als pdf speichern. Auch enthält das Portal Informationen über aktuelle Jobs- und Arbeitsmarkttrends in den einzelnen EU-Staaten.
Für Beratung oder Infomaterial kontaktieren Sie das Nationale Europass Center.
