Le développement des compétences des salariés peu qualifiés
Rapport publié le 20 juillet dernier par le Céreq, dans le cadre d'un projet européen, qui dresse un panorama des travailleurs peu qualifiés de plus de 50 ans en France, de leurs relations avec la formation continue. Projet européen VAL.U.E.C.H.A.IN

L'objectif de ce rapport est de dresser un panorama des travailleurs peu qualifiés de plus de 50 ans en France, de leurs relations avec la formation continue et plus particulièrement avec les compétences numériques. Le document est organisé en trois parties distinctes. La première examine tout d'abord les différentes définitions possibles d'un travailleur peu qualifié, exercice nécessaire pour pouvoir mener une analyse statistique de cette population spécifique (partie 1). La faible qualification n'implique pas nécessairement l'absence de qualité : un individu sans qualifications formelles n'est pas sans compétences, de même que tout emploi requiert nécessairement un minimum de savoir-faire et de connaissances.