Clap de fin pour le projet Leadership For Diversity
Ce projet soutenu par Erasmus +, propose sur son site internet, de nombreux outils très pratiques, à destination des professeurs principaux, des proviseurs et éducateurs afin d’améliorer leur leadership et leur compréhension de l’interculturalité
Dans un monde de plus en plus multiculturel, le projet européen Leadership for Diversity a relevé le défi de l'inclusion dans l'éducation des adultes. Voici un aperçu des résultats marquants de cette initiative novatrice.
Une plateforme e-Hub pour l'échange de pratiques
Au cœur du projet, une plateforme e-Hub a été développée pour faciliter le partage de ressources et l'échange entre praticiens. Cet outil interactif et multilingue - dont une version en français - offre aux éducateurs un espace pour découvrir une 100aine d’outils et de nouvelles approches pédagogiques adaptées à la diversité culturelle. On y trouve par exemple :
Des ressources sur la gestion de la diversité en classe, comme des guides pratiques et des études de cas
Un forum d'échange permettant aux éducateurs de partager leurs expériences et de poser des questions
Une bibliothèque de vidéos et de podcasts présentant des témoignages et des bonnes pratiques d'inclusion
👉 À retrouver ici : https://leadershipfordiversity.eu/fr/
Un programme de formation innovant
Le projet a conçu un programme de formation complet, testé lors d'ateliers pilotes dans différents pays. Le manuel du facilitateur, fruit de cette expérience, propose des outils pratiques pour gérer la diversité en classe et promouvoir l'inclusion. Parmi les éléments clés :
Des activités de sensibilisation à la diversité culturelle, telles que des jeux de rôle et des simulations
Des techniques de communication interculturelle, incluant des exercices pratiques sur l'écoute active et la résolution de conflits
Des stratégies pour créer un environnement d'apprentissage inclusif, avec des conseils sur l'adaptation des programmes et des méthodes d'enseignement
👉 À retrouver ici : https://leadershipfordiversity.eu/fr/le-programme-de-leadership-pour-la-diversit%C3%A9-pour-le-d%C3%A9veloppement-professionnel-pdp/
Un serveur Discord
Le canal Discord Leadership for Diversity, a été créé pour offrir un espace dédié d’échanges autour du parcours de leadership des éducateurs afin de promouvoir des écoles plus inclusives. Vous y trouverez les supports et outils de formation développés dans le cadre du projet Leadership pour la diversité, et y échangerez avec d’autres professionnels de l’école à travers l’Europe qui relèvent les défis de la diversité dans l’éducation et ouvrent la voie à la création de systèmes scolaires inclusifs.
👉 À retrouver ici : https://discord.com/invite/Ha2AeTUN
Dissémination et impact durable
Des ateliers nationaux et une conférence européenne à Antwerpen en novembre 2024, réunissant plus de 50 participants, ont permis de partager largement les résultats du projet. L'engagement des parties prenantes et l'intérêt suscité auprès des décideurs laissent présager un impact durable sur les pratiques éducatives.
Le projet Leadership for Diversity (2022-2024) a réuni des partenaires de France (Le LABA), Espagne (Dramblys), Pays-Bas (Hanze University of Applied Sciences), Grèce (Emphasys Centre) et Belgique (ESHA) dans l'objectif d'améliorer les compétences interculturelles des leaders éducatifs pour une éducation des adultes plus inclusive.
