chevron-down chevron-left chevron-right chevron-up home circle comment double-caret-left double-caret-right like like2 twitter epale-arrow-up text-bubble cloud stop caret-down caret-up caret-left caret-right file-text

EPALE

Platforma electronică pentru educația adulților în Europa

 
 

Blog

Un kit pentru a reuși și a spori mobilitatea

22/10/2018
de Sorin Angheluta
Limba: RO
Document available also in: FR
Reînnoirea mobilității transnaționale, o nouă oportunitate pentru persoanele ocupate și întreprinderi, acesta este denumirea proiectului RMT, finanțat prin programul Erasmus+. Acesta a fost implementat de Institutul European de Cercetare și Formare (IERF) și a reunit 5 alți parteneri: Berlink ETN GMBH (Germania), ESMOVIA (Spania), Casa ocupării forței de muncă și a formării din Nanterre - GIP MEF (Franța), Centro Diffusione Imprenditoriale din Toscana (Italia), Rețeaua de Plasare Europeană (Regatul Unit).

/ro/file/capturepng-12capture.png

Reducerea șomajului: o prioritate europeană

După cum s-a subliniat în studiul „Mobilitatea europeană și reîntoarcerea la locul de muncă”, publicat în anul 2014 de Agenția Erasmus+ Franța, stagiile în străinătate favorizează o integrare mai rapidă și mai calitativă a solicitanților de locuri de muncă (salariu mai bun, post mai interesant ...). În timp ce Uniunea Europeană a înscris lupta împotriva șomajului printre prioritățile „Strategiei 2020” și ale programului Erasmus+, șapte parteneri - care lucrează în domeniile educației, orientării și integrării - a analizat modalități de a consolida în continuare impactul mobilității asupra capacității de inserție profesională. În mod special, a fost creat un „kit de suport pentru mobilitatea transnațională”.

Mai buna valorificare a abilităților profesionale

Kitul permite evaluarea aptitudinilor, formale și non-formale, dezvoltate pe parcursul șederii în străinătate și valorificarea experienței cu diferiți angajatori. El a fost conceput din alte două documente: • un compendiu de bune practici dezvoltat de structurile de sprijin a mobilității din cele cinci țări partenere; • un sondaj completat de 170 de companii europene privind valoarea adăugată a experienței internaționale și impactul acesteia asupra capacității de angajare. Disponibil în cinci limbi și descărcabil de pe site-ul proiectului, această lucrare a fost prezentată profesioniștilor care oferă asistență solicitanților de locuri de muncă în cadrul conferințelor.

Un instrument în curs de experimentare

Proiectul „Erasmus Plus – RMT” a făcut posibilă o mai bună înțelegere a punctului de vedere și a așteptărilor companiilor: un avantaj pentru a facilita plasarea candidaților pentru mobilitatea de stagiu sau pentru ocuparea forței de muncă. ESMOVIA, una dintre organizațiile de formare a partenerilor proiectului, utilizează acum kitul pentru a facilita organizarea și sporirea mobilității persoanelor aflate în căutarea unui loc de muncă. La rândul său, IERF testează instrumentul cu aproximativ patruzeci de cursanți la Bac+3. Este planificat un al doilea experiment cu persoanele mai puțin calificate care caută un loc de muncă. În cele din urmă, IERF dorește să extindă utilizarea kitului la toți beneficiarii mobilității, și nu numai la cei care părăsesc programul Erasmus+.

Mărturisirile Valentinei Faccioli, director IERF și coordonator de proiect

Unul dintre aspectele inovatoare ale proiectului «Erasmus Plus - RMT» este acela că ne-am întâlnit cu companiile pentru a le provoca interesul în problema transparenței competențelor. În timpul activității noastre am dezvoltat bune contacte cu unele dintre acestea. Lucrăm în prezent cu două companii multinaționale franceze pentru a deschide, în octombrie 2018, rute integrate în străinătate pentru solicitanții de locuri de muncă. Sunt planificate și alte proiecte: strângerea ofertelor de stagii de la 350 companii ale rețelei și publicarea pe profilul LinkedIn al asociației. Obiectivul este de a facilita căutarea acelor persoane care se află în căutarea unui loc de muncă.”

Să cunoaștem totul despre finanțarea proiectelor prin programul Erasmus+
(link is external)

Share on Facebook Share on Twitter Epale SoundCloud Share on LinkedIn