Los días 27 y 28 de octubre de 2017, se realizó la reunión de inicio del proyecto "PAGES: Caminos para guiar las habilidades laborales para ASD" (2017-1-ES01-KA204-038393) en Madrid.

Los objetivos de PAGES son:

1. Participar en la promoción de la igualdad para las personas con TEA, capacitándolas en habilidades laborales para su posible inclusión laboral y buscando el bienestar de las personas con TEA en el mercado laboral regular.

2. Contribuir a crear una metodología inclusiva para las personas con TEA en el mercado laboral regular y proporcionar herramientas para involucrar a todos los actores, también a la familia.

3. Facilitar el mejor ambiente de trabajo para las personas con TEA en el mercado laboral regular y promover el respeto por los derechos humanos y el buen trato de estas personas.

4. Acompañar a la empresa en la contratación de este tipo de trabajador, en su correcta incorporación a un puesto de trabajo y su sostenibilidad a través de tutorías profesionales externas, si es necesario, y en las calificaciones profesionales de este grupo antes de incorporarse a la empresa. Y esto requiere la creación de redes con organizaciones locales públicas o privadas especializadas en personas con TEA.

A estos efectos, el proyecto producirá una GUÍA DE RECOMENDACIONES para las empresas que contraten personas con TEA; una GUÍA DE BUENAS PRÁCTICAS para que las empresas creen un entorno adecuado y un buen trato para las personas con TEA en el trabajo; una GUÍA DE REDES TERRITORIALES entre organizaciones comunitarias relacionadas en un formato de mapa interactivo.