Cum putem dezvolta soluții pentru problemele sociale care să îndeplinească cu adevărat provocările reale ale celor afectați? Cum putem asigura că produsele și serviciile pe care le dezvoltăm sunt utile? Proiectul Erasmus+ d.thinking (Design Thinking for Social Inclusion) a explorat aceste întrebări împreună cu parteneri din 6 țări europene. Rezultatul central al proiectului d.thinking este o platformă de învățare care poate fi folosită de către profesori și formatori, dar și de către experți și cei afectați înșiși, pentru a dezvolta și implementa activități și ateliere bazate pe procesul de gândire al designului.

Promovarea incluziunii sociale este una dintre temele de bază ale Uniunii Europene. Instituțiile de educație pentru adulți oferă o gamă largă de oportunități pentru a satisface nevoile diferitelor grupuri sociale: de la cursuri de limbă și integrare pentru migranți și refugiați, formare profesională și programe de dezvoltare personală până la programe socio-politice și sociale. Succesul acestor programe depinde și de măsura în care grupurile țintă sunt implicate în procesele de dezvoltare și de măsura în care programele sunt orientate către așteptările și nevoile utilizatorilor. Cu toate acestea, abordările inovatoare pentru rezolvarea problemelor complexe sunt necesare nu numai în mediile de învățare, ci și în munca practică de incluziune socială.

Ce este Design Thinking?

O abordare recunoscută care se concentrează pe perspectiva utilizatorului și pe lucrul în echipe multidimensionale este design thinking-ul: un proces iterativ centrat pe om, care își propune să descopere și să înțeleagă nevoile specifice și să dezvolte idei inovatoare pentru problemele complexe. Procesul include metode care se concentrează pe empatie cu persoanele pentru care se caută soluții. Se realizează un echilibru între gândirea analitică și creativă în etapele individuale ale procesului. Multe dezvoltări de inovații se bazează acum pe un proces creativ de gândire al designului - nu numai în industrie și sectorul IT, ci și în sectorul social.

Despre proiect

În plus față de întâlnirile transnaționale virtuale și față în față ale partenerilor de proiect, proiectul d.thinking a inclus întâlniri locale cu reprezentanți ai grupurilor țintă, un curs de formare transnațional de trei zile pentru angajații organizațiilor participante, evenimente de multiplicare pentru schimbul și diseminarea rezultatelor proiectului și activități pilot cu implicarea activă a participanților din grupurile țintă. Pentru a asigura implementarea de succes, pașii procesului iterativ de gândire a designului au însoțit organizațiile partenere pe toată durata proiectului. Platforma de învățare este disponibilă gratuit și fără restricții de acces în șase limbi (engleză, germană, italiană, daneză, macedoneană și greacă).

Aflați mai multe: https://www.d-thinking.eu