ARBEIT UND LEBEN Berlin-Brandenburg e.V. fragt nach dem Zugang zu digitaler Weiterbildung. Dieser ist in der Gesellschaft nicht gleich verteilt. So können Arbeitgeber*innen, das persönliche Umfeld und die Art der Beschäftigung einen Einfluss auf den individuellen Zugang zu Weiterbildung haben. Mit der Studie möchten die Initiatoren herausfinden, welche Menschen an Weiterbildung teilnehmen und welche Umstände eine Teilnahme an Weiterbildung fördern. Eine weitere Frage ist, ob digitale Weiterbildungsangebote soziale Ungleichheiten abbauen können. Diese Umfrage wird in Kooperation zwischen dem Projekt eVideoTransfer2 - durchgeführt von Arbeit und Leben Berlin-Brandenburg e.V. (DGB/VHS) und gefördert durch das Bundesministerium für Bildung und Forschung.

Hier finden Sie mehr Informationen zum Projekt eVideo.  

Auf der Webseite eVideo finden Sie den Link zur Umfrage.