Autorka článku: Adriana Blahová

Najväčší learning & development event roka u nás vyvrcholí 5. mája na slávnostnom galavečere. Tento rok máte navyše prvýkrát možnosť zúčastniť sa vyhlásenia výsledkov najinovatívnejších vzdelávačov aj z pohodlia domova vďaka bezplatnému online prenosu. Alebo môžete kúpou lístka podporiť deti z Ukrajiny.

„Pevne veríme, že projektom prispejeme k tomu, aby firmy u nás nepovažovali vzdelávanie zamestnancov za nadbytočný výdavok, ale nevyhnutný krok k napredovaniu a konkurencieschopnosti spoločnosti,“ vysvetľuje Roman Kurnický, spoluzakladateľ ankety a Managing Director spoločnosti Developium.  Anketa Learning & Development Awards vytvára priestor na zdieľanie inšpirácie nielen v rámci komunity, ale verejne otvára tému kvality vzdelávania a prepája laickú a odbornú verejnosť. „V tejto iniciatíve sa každoročne stretávajú tí, ktorí majú odvahu prezentovať vlastný prístup a inšpirovať druhých, a pritom si uvedomujú, aké dôležité je neustále skúšať nové veci, ktorými ich inšpirovali ostatní,“ vysvetľuje Marko Šarmír, spoluautor projektu a Managing Director spoločnosti Developium. 

Viac ako 200 nominácií

Nominácie do jednotlivých kategórií – Kouč roka, Lektor roka a Soft-skill firemný vzdelávací/rozvojový program – prišli od ľudí, ktorých sa práca lektora či kouča pozitívne dotkla alebo ich firemný program oslovil svojou efektivitou či jedinečným prístupom. „Veľmi si vážim, že si niekto z účastníkov mojich školení dal tú námahu a nominoval ma. Už len samotná nominácia je pre mňa zároveň akýmsi potvrdením, že svojou prácou zanechávam určitú stopu a to je veľmi napĺňajúci pocit,“ prezradila Beata Brosková, finalistka v kategórii Lektor roka. Odborná porota, zložená z nezávislých HR odborníkov, vybrala na základe stanovených kritérií a po niekoľkých kolách výberového procesu 9 finalistov z 216 nominácií.

9 finalistov, 9 inšpirácií

V kategórii Lektor roka sú finalistkami 3 inšpiratívne dámy. Špecialistka na vizuálne zaznamenávanie a lektorka s vášňou pre leadership, prezentačné zručnosti a growth mindset, Beata Brosková, na svojich školeniach mení postoj aj motiváciu ich účastníkov. Energická a nadšená extrovertka rada otvorene zdieľa svoje skúsenosti a prostredníctvom svojich tém sa snaží urobiť zo sveta krajšie miesto. „Je príjemné vedieť, že si niekto moju prácu všimol a považoval ju za natoľko dobrú, že som im stála za vyplnenie prihlasovacieho formulára. Keď som bola mladšia, mama mi často vyčítala, aby som už konečne robila niečo poriadne a stabilnejšie.  Nominácia mi potvrdzuje, že je to pre mňa správna cesta. Posilňuje aj moju motiváciu byť ešte lepšou lektorkou,“ vyjadrila sa druhá finalistka v kategórii, Martina Georgievová. Trénerka mäkkých zručností dokáže vytvoriť tréning takmer na „čokoľvek“, aktívne pracuje s ľudským potenciálom a skupinovým flow. Treticu finalistiek v tejto kategórii uzatvára autorka úspešných sebarozvojových nástrojov, Ľubica Takáčová. Klientov sprevádza témami tímovej dynamiky, koučingu a témami spojenými s rozhodnutiami na životných križovatkách. Nadovšetko si cení pevné a harmonické vzťahy v rodine aj v pracovnom tíme.

Dámske finále

V čisto dámskom zložení je aj trojica finalistiek kategórie Kouč roka. „Je mi cťou byť súčasťou projektu, ktorý pomáha osvete a profesionalizovaniu služieb osobného i profesionálneho rozvoja,“ reaguje na nomináciu Zuzana Valábková, profesionálna koučka s certifikáciou PCC a certifikovaná supervízorka. Produkuje podcasty, tvorí rozvojové pomôcky a popri výchove 10-ich detí sa jej podarilo vďaka vytrvalosti rozbehnúť úspešný biznis. Druhou adeptkou na Koučku roka je Klára Giertlová, kvalifikovaná andragogička s psychoterapeutickým vzdelaním a medzinárodne certifikovaná koučka PCC. Priekopníčka koučovania na Slovensku je autorkou metodiky natívnych rozhovorov, ktorú využíva pri vytváraní koučovacej kultúry v organizáciách. Vybudovala unikátne koučovacie stredisko uprostred lesa. Trojicu uzatvára Silvia Gallová. Certifikovaná koučka MCC, mentorka, trénerka a supervízorka koučov a vzdelávacích a manažérskych profesií sa zameriava na transformáciu firemnej kultúry a prácu s lídrami v procese zmeny, pri ktorom aplikuje psychodynamický a bodyterapeutický prístup. Koučing pre ňu nie je profesia, ale životný štýl.

Priekopníci v rozvoji zamestnancov

Medzi priekopníkov v kategórii firemných rozvojových programov sa dostal program zameraný na zvyšovanie motivácie ľudí na existujúcich a nových projektoch, udržanie talentu vo firme a prilákanie nových ľudí, Employee Development Program (EDP) spoločnosti DXC TECHNOLOGY SLOVAKIA. Porotu zaujal aj program Culture of change, ktorého cieľom je rozvoj a zlepšenie komunikačných, kooperatívnych, tímových a kreatívnych zručností u pedagógov Súkromnej strednej odbornej školy DSA V Trnave. „Prihlásením programu do ankety sme chceli zviditeľniť našu prácu a poukázať na skutočnosť, že aj medzi učiteľmi a žiakmi sa dá urobiť program zameraný na zlepšovanie soft skills. Účasť vnímame ako prestížnu záležitosť a potvrdenie toho, že cesta, po ktorej sme sa vybrali, je správna a prináša možnosť porovnať sa s komerčnými firmami,“ komentuje nomináciu Anna Sládeková, Manažérka siete škôl DSA. O cenu sa uchádza aj program zameraný na posilnenie kľúčových kompetencií potrebných pre prácu v hospicovej starostlivosti pod názvom EmotionLab - Posilnenie odolnosti rozvojom emočnej inteligencie tímu.

Večer, ktorý oslavuje vzdelávanie

Galavečer pod záštitou primátora Hlavného mesta SR Bratislavy, Matúša Valla, je slávnostným zavŕšením najprestížnejšej ankety rozvoja a vzdelávania na Slovensku. Mená víťazov budú vyhlásené 5. 5. 2022 v hoteli Doubletree by Hilton v Bratislave. Networking s podobne zmýšľajúcimi jedincami, inšpirácia neokukanými postupmi či osobnosťami, živá hudba, výborné jedlo - program nepísaného sviatku vzdelávania bude nabitý.

Z gauča na pódium

Zúčastnite sa eventu prvýkrát aj online prostredníctvom živého prenosu, a to zadarmo. Organizátori ankety považujú za dôležité sprístupniť toto výnimočné podujatie bezplatne všetkým, ktorí sa zaujímajú o oblasť rozvoja a vzdelávania a chcú načerpať inšpiráciu do svojho osobného i pracovného života. Buďte pri tom, keď vaši favoriti preberú sošku roztrasenými rukami! Zaregistrujte sa na bezplatný online prenos uvedením mena a e-mailu, na ktorý vám príde pred Galavečerom odkaz, cez ktorý môžete živý prenos sledovať.

Úvod programu bude venovaný vzdelávaniu vo firmách v časoch korona pandémie. Akým výzvam firmy čelili? Ako ich zvládli? Po zodpovedaní týchto otázok sa dozviete, ktorý firemný program najviac oslovil porotu. Finalistky kategórie Lektor roka a Kouč roka prezradia zopár pikošiek zo svojho profesijného a osobného života skôr, než sa dozviete, ktoré z nich si odvezú sošku domov. Počas prestávky sa priamo z pódia presuniete na diskusiu Igora Janoka z UP Déjeuner a Alony Kurotovej, ktorá vedie Nadáciu AK. Budú sa snažiť zodpovedať otázku, ako môžu slovenské firmy využiť potenciál ľudí, ktorí utiekli pred vojnou z Ukrajiny na Slovensko a ako im vo firmách vytvoriť priaznivé podmienky. Na prednáške o benefitoch e-learningu získate know-how ako vybrať ten správny.

Podporte deti z Ukrajiny

Ak máte záujem a budget vám dovoľuje podporiť deti z Ukrajiny, lístky si môžete aj dobrovoľne zakúpiť s príspevkom 18 €. Kúpou lístka podporíte deti migrantov prichádzajúcich z Ukrajiny na Slovensko. Organizátor v spolupráci s generálnym partnerom Up Déjeuner venuje peniaze vyzbierané z predaja vstupeniek na podporu nadácie Alony Kurotovej, ktorá týmto deťom pomáha adaptovať sa na nové prostredie, v ktorom sa ocitli v dôsledku vojnového konfliktu medzi Ukrajinou a Ruskom financovaním špeciálnych učebných materiálov na osvojenie Slovenčiny.

Kľúčoví hráči projektu

Projekt organizuje spoločnosť Developium pod záštitou odborných garantov ALKP, SAKO, ICF a HR Open Forum. Generálnym partnerom projektu je spoločnosť UP Déjeuner, partnerom HB Reavis, Hubhub, Nalgoo, inmetric, workshop.sk a mediálnym partnerom Kariera.sk „Sme veľmi radi, že si naši partneri aj v tejto náročnej dobe našli čas a financie na podporu témy rozvoja a vzdelávania. Veľmi si to vážime a tešíme sa, že s ich podporou môžeme opätovne vytvárať skvelým lektorom, koučom a firmám zaslúžený priestor na prezentáciu svojej práce a šírenie inšpirácie v odbornej i laickej verejnosti, ako aj spoločne oceniť tých najlepších,“ hovorí Marko Šarmír.