chevron-down chevron-left chevron-right chevron-up home circle comment double-caret-left double-caret-right like like2 twitter epale-arrow-up text-bubble cloud stop caret-down caret-up caret-left caret-right file-text

EPALE - Plataforma eletrónica para a educação de adultos na Europa

Aprendizagem no local de trabalho

Notícias

| 4 de outubro de 2019
| por EBSN CBS Editor

The EBSN EPALE Team is glad to announce its second and third online course for policy-makers, experts and other professionals who have a stake in basic skills policy and are currently engaged in the implementation of the Upskilling Pathways recommendation.

Recursos

| 3 de dezembro de 2020
| por Nevenka Longuro...
Целта на овој концепт е да се обезбеди училиштата, работодавачите и институциите да започнат со воедначен пристап во имплементацијата на Учењето преку работа, посебно за училиштата кои го пилотираат модернизираното четиригодишно СОО, но и да помогне во реализацијата на феријалната практика. Исто така, овој концепт ќе биде поддршка за реализацијата на тригодишното СО/стручно образование за занимања, како и Стручното оспособување, каде практичната обука е застапена со најмалку 40 % од образовниот процес и со отворена можност да се реализира кај работодавачи. Овој концепт, исто така е основа за нормативно уредување на спецификите на УПР, и за изготвување дополнителни упатства и насоки кои ќе обезбедат поквалитетна и воедначена негова имплементација. УПР треба да се разбере како процес кој треба во иднина да се одржува и да се надградува.
Sexta-feira 4 de dezembro de 2020, Slovenia

Strokovni dogodek Vrednotenje znanja zaposlenih, izkušnje in izzivi

Sodelavci Andragoškega centra Slovenije pripravljajo spletni dogodek z naslovom Vrednotenje znanja zaposlenih, izkušnje in izzivi. Namenjen je informiranju strokovnih delavcev in ključnih deležnikov o poteku in rezultatih vrednotenja znanja zaposlenih v projektu Svetovanje zaposlenim 2016–2022 ter predstavitvi evropskih in nacionalnih priporočil, pomembnih za nadaljnji razvoj tega področja.

Blogue

| 1 de dezembro de 2020
| por NSS EPALE Nederland

In de reeks Leren in de educatie, Lesgeven, begeleiden en faciliteren is een nieuw artikel verschenen: Leren op de werkvloer met een G-coach.
Leren in de educatie, Lesgeven, begeleiden en faciliteren is een reeks van artikelen voor iedereen die lesgeeft aan volwassenen die hun basisvaardigheden willen bijspijkeren of uitbreiden. Het gaat om het leren van Nederlandssprekende volwassenen in formeel en non-formeel onderwijs. Op het gebied van taal, rekenen, digitale vaardigheden, vaardigheden die je ook nodig hebt als het gaat om omgaan met gezondheid, opvoeding, werk, leren, rondkomen met je geld.

Notícias

| 1 de dezembro de 2020
| por RAÚL TOLOSA GONZÁLEZ
Las costas del Estrecho de Gibraltar han sido lentamente colonizadas por el alga invasora asiática Rugulopteryx Okamurae rompiendo el frágil equilibrio del entorno medioambiental. Su llegada tiene su origen en el agua de lastre de los grandes buques portacontenedores que sortean el arco de la Bahía. Estos barcos, para conseguir estabilidad y maniobrabilidad en la navegación, cargan en sus depósitos grandes cantidades de agua pudiendo haber adsorbido el alga asiática posteriormente liberada en la zona del Estrecho en una de sus escalas.

Blogue

| 1 de dezembro de 2020
| por David LOPEZ
Face à des difficultés d’emploi et des besoins de développement de la qualité dans les métiers de la restauration, trois partenaires se sont unis, de manière complémentaire, sur un territoire, pour apporter des réponses concrètes à une population d’apprenants, mais aussi à un secteur professionnel. Sur les départements du Nord et du Pas de Calais, l’originalité consiste à construire des parcours qui répondent autant à des besoins d’acquisition de compétences spécifiques dans les métiers, qu’à des besoins de compétences transversales, sociales et relationnelles.

Recursos

| 30 de novembro de 2020
| por Peter Maľa
Správa vychádza zo štvrtého Európskeho prieskumu podnikov, ktorý realizovalo Európske stredisko pre rozvoj odborného vzdelávania - Cedefop a Európska nadácia pre zlepšovanie životných a pracovných podmienok - Eurofound. Zozbierali v ňom údaje o postupoch na pracoviskách v súvislosti s organizáciou práce, personálnym riadením, využívaním zručností, stratégiami v oblasti zručností, digitalizáciou, priamou participáciou zamestnancov a sociálnym dialógom z viac než 20 000 podnikov z celej Európy.
Terça-feira 1 de dezembro de 2020 to Sexta-feira 4 de dezembro de 2020

Konferencja D&I Changemakers Festival 2020

Już 1 grudnia zaczyna się wyjątkowe wydarzenie międzynarodowe wydarzenie zwizane z zarządzaniem różnorodnością. Organizatorem jest Think Tank Diversity Hub. Konferencji D&I Changemakers Festival 2020, która potrwa od 1 do 4 grudnia jest przeznaczona przede wszystkim dla sektora biznesowego: firm (top menedżerowie, menedżerowie D&I i HR, liderzy networków pracowniczych), zespołów (menedżerowie liniowi), a także wszystkich pracowników (D&I dla każdego). Udział w przedsięwzięciu jest bezpłatny.

Quinta-feira 18 de março de 2021 to Sexta-feira 19 de março de 2021, Europe

New Perspectives in Science Education Virtual Conference

The Conference brings together teachers, researchers, practitioners and project managers from all over the world to share findings, expertise and experience about innovative teaching and learning methodologies, through syhcnronous live presentations, asynchronous and poster presentations.

We will deliver a full 2 days programme of inspiring sessions in the framework of a highly interactive virtual conference experience. We will provide enhanced digital contents that will give participants greater access to learning, sharing and networking.

Blogue

| 26 de novembro de 2020
| por Karine Nicolay

Op de nieuwe website van de Vlaamse coördinator voor de Europese Agenda voor Volwasseneneducatie worden pioniers, doeners, denkers en dromers uitgenodigd om eigen kleine en grote voorbeelden te delen die een omslag kunnen maken in de manier waarop we leven, leren en werken. Je vindt er inspirerende praktijkvoorbeelden, denkkaders, projecten en Europese initiatieven waardoor we volop kunnen leven, leren en werken ‘met zin’! Transitiemanager Willem De Klerck van het departement Werk en Sociale Economie en Caroline Gijselinckx van het departement Onderwijs en Vorming verwoordden deze droom tijdens de kickoff van Lang Leven Leren op 9 oktober en nodigen iedereen uit om deze droom mee waar te maken.

Blogue

| 26 de novembro de 2020
| por Karine Nicolay

Op 9 oktober 2020 trapte de Vlaamse coördinator van de Europese Agenda voor Volwasseneneducatie het project Lang Leven Leren officieel af samen met bijna 150 online gasten uit heel diverse hoeken. De belangstelling was groot, de inhoud prikkelend, dankzij de boeiende sprekers, allen overtuigd dat we naar een samenleving moeten waar iedereen kan leven, leren en werken met zin!

Recursos

| 24 de novembro de 2020
| por Martina Pervan

Budući da je u središtu kampanje Tjedan cjeloživotnog učenja pojedinac, odnosno osoba koju želimo motivirati da obrazovanjem promijeni svoj život i unaprijedi svoje životne okolnosti, najvažniji partneri na tom putu ipak su andragoški stručnjaci, profesionalci u području obrazovanja odraslih koji svojim stručnim radom omogućuju da cjeloživotno učenje i obrazovanje postanu stvarnost. Stoga je Agencija za strukovno obrazovanje i obrazovanje odraslih u sklopu Tjedna cjeloživotnog učenja 2017.

Recursos

| 23 de novembro de 2020
| por EPALE Österreich

LinkedIn Learning ist als Nachfolger von Video2Brain und Lynda.com eine der größten E-Learning Bibliotheken in 7 verschiedenen Sprachen - auch Deutsch. Gleichzeitig bietet LinkedIn Learning nicht nur die Möglichkeit neues Wissen zu generieren, sondern auch Bildung anerkennen zu lassen. So werden neu erworbene Fähigkeiten zur Grundlage der gesicherten Beschäftigungsfähigkeit, auch und gerade in Zeiten des digitalen Wandels, umgesetzt.

Recursos

| 23 de novembro de 2020
| por EPALE Österreich

LinkedIn ist mehr als eine Plattform wo man seinen Lebenslauf ablegen kann und Anfragen von Personalverantwortlichen bekommt: vielmehr ergeben sich hier Potenziale seine eigene berufliche Marke zu entwickeln und darzustellen. Im Webinar werden wertvolle Tipps vermittelt, wie Sie LinkedIn für Ihre beruflichen Ziele und rund um die Erwachsenenbildung nutzen können.

Recursos

| 19 de novembro de 2020
| por Peter Maľa
Správa je príspevkom Medzinárodnej rady pre vzdelávanie dospelých - The International Council for Adult Education (ICAE) do diskusie v rámci iniciatívy UNESCO Budúcnosti vzdelávania - Futures of Education.

Blogue

| 19 de novembro de 2020
| por NSS SPAIN

La mitad de nosotros tendremos que volver a formarnos en los próximos cinco años, a medida que se consolide la "doble alteración" de los impactos económicos de la pandemia y la creciente automatización que transforma los puestos de trabajo.

Blogue

| 17 de novembro de 2020
| por Radek Czahajda

Motywacja 3.0 jest terminem, z którego korzystamy od ponad dekady, szkoląc ludzi z tego jak motywować siebie i innych. Naukowcy w tym czasie nie próżnowali i dziś wiemy już dużo więcej o tym zjawisku, niż w czasach pisania słynnej książki Drive. W tym artykule podjąłem próbę pokazania tego, czym może być Motywacja 4.0 - następny krok w zrozumieniu zjawiska motywacji w praktycznych realiach pracy.

Blogue

| 16 de novembro de 2020
| por Anya Feltreuter
Samhället ställer allt högre krav på att vi som medborgare kan bemästra teknik och e-tjänster. Även i Sverige, som generellt ligger långt fram vad gäller digitala kunskaper, finns det många människor som inte har de grundläggande kunskaperna som krävs för att hantera sin digitala vardag. De som står utanför är oftare äldre, lever på landsbygden och tillhör hushåll med låga inkomster, visar rapporten Svenskarna och internet 2020. Dessa människor riskerar att hamna utanför samhället om de inte får den hjälp de behöver.

Recursos

| 15 de novembro de 2020
| por Viktória Hullay

A világgazdasági értékláncban résztvevő szervezetek számára mindennapos gyakorlattá vált a fizikai helyhez nem kötődő munkavégzés, a csapatok virtuális alapon történő szerveződése. 
A versenyképesség fenntartásának érdekében alkalmazott különböző „kiszervezési” stratégiák, a magasabb hozzáadott értékű szaktudás helyi piacának keresleti és kínálati egyenlőtlenségei, vagy a magasan képzett szakemberek földrajzi diverzitása a vezetési és szervezési funkciók megújítását indokolják.

Blogue

| 13 de novembro de 2020
| por Ginta Salmina

Organizācijas, uzņēmumi, kompānijas – darba devēji – arvien vairāk pievērš uzmanību tam, kā veicināt darbinieku mācīšanos un sniegumu, lai panāktu vairāk inovācijas, radošuma, izaugsmes un sadarbības, panākumus un attīstību. Lai to sasniegtu, darbinieki ir jāaicina “eksperimentēt” un “mācīties no kļūdām”, “kopā meklēt risinājumus”.

Looking for contacts in SCHOOL libraries for case studies on game based learning and gamification

I have just signed a contract with Facet publishing (part of CILIP the Chartered Institute of Library and Information Professionals) to write a book about game-based learning and gamification in SCHOOL libraries. It will have an international outlook so any contributions from those of you on this list from overseas would be especially welcome. Many thanks in advance and I really hope this is going to be a useful book geared specifically to the school library. I know EPALE is mostly concerned with adult learners but I am also aware from attending conference that there are some librarians and also people who work closely with schools. I think this book will also have appeal beyond the school library in adult education, public libraries, youth centres, immigration centres and museum based education. So I'm reaching out to the amazing EPALE community.

Notícias

| 13 de novembro de 2020
| por Esther Hernández
El objetivo principal del Plan de Movilidad es brindar a los jóvenes beneficiarios activos del Sistema Nacional de Garantía Juvenil (SNGJ) la oportunidad de realizar estancias profesionales en empresas de la Unión Europea que les permitan mejorar sus habilidades y competencias transversales y, en consecuencia, incrementar su empleabilidad de cara a acceder a un mercado de trabajo cada vez más globalizado.

Páginas

Subscribe to RSS - Aprendizagem no local de trabalho