A CEDEFOP képesség fejlesztéssel foglalkozó részletese elemzése ("Empowering adults through upskilling ad reskilling pathways. Adult population with potential for upskillinhg and reskilling) az OECD  PIAAC felmérése alapján jut arra a következtetésre ...

E kiadvány az ILO Global Commission on the Future of Work (A munka világának jövőjével foglalkozó ún. Globális Munkabizottság) egyik kiadványa, mely három témakörben taglalja a jövő munkahelyeit érintő kihívásokat: Increasing investment in people’s capabi ...

Az érzelmek a társas létünk alapjai-írja Lazányi Kornélia Rozália az „Érzelmek a munkahelyen” (2011) című tanulmányában. Ő úgy gondolja, hogy az érzelmek észlelési szűrőként működnek és nagymértékben befolyásolják a tudatos döntéseinket, sőt előfordul, ho ...

Pályázat a EPALE tartalomfejlesztési díj 2018-ra A GINOP 5.2.1-14-2015-00001 egy munkaerőpiaci program. Ez az Ifjúsági Garancia projekt 2015. január 1-jével indult el. (Ez a csaknem országos projekt nem terjed ki a Közép-magyarországi régióra, ahol ugyane ...

szerző: Pálinkás Zsófia Az alkalmazottak hiányos képzettsége egyes területeken negatív hatással lehet a vállalat működésre. A modern digitális technológia minden szempontból hatással van a globális gazdaságra, beleértve a szolgáltatásokat, gyártást és a k ...

Fontosnak tartom a szakképzési rendszerek megfelelő kialakítását, hiszen ha már a munkavállaló rendelkezik legalább egy középiskolai végeztséggel, számos lehetőség közül választhat, hogy továbbfejlessze önmagát.  Az alábbiakban egy ehhez kapcsolódó cikket ...