chevron-down chevron-left chevron-right chevron-up home circle comment double-caret-left double-caret-right like like2 twitter epale-arrow-up text-bubble cloud stop caret-down caret-up caret-left caret-right file-text

EPALE

Elektronisch platform voor volwasseneneducatie in Europa

 
 

Nieuws

Lære hele livet: Kompetansereform i Norge

20/06/2019
Taal: NB

Norge hadde en kompetansereform for to år siden. Nå er det tid for en ny reform, med det målet å styrke mulighetene for å lære hele livet for alle. Regjeringens ambisjon er at det norske systemet for utdanning og livslang læring skal svare fleksibelt og smidig på endringer i kompetansebehov. For å lykkes i dette må både regjerningen, arbeidsgiverne og arbeidstakerne bidra til reformen. En viktig del av reformen er derfor Nasjonal Kompetansestrategi, der partene i arbeidslivet tar aktiv del.

Ett av tiltakene i reformen er Bransjeprogrammet. Alle aktørene i kompetansepolitikken er med og bidrar: Partene i arbeidslivet utvikler læringsinnholdet, regjerningen betaler for opplæringstilbudet, arbeidsgiverne bidrar med betalt arbeidstid, og arbeidstakerne investerer noe av fritiden sin.

 

Andre viktige tiltak er:

  • En nasjonal digital karriereveiledningstjeneste
  • Tiltak for å forbedre det norske systemet for realkompetansevurdering
  • Tiltak for å styrke rollen til fylkene og regionene i kompetansepolitikken
  • Økte bevilgninger til KompetansePluss for å styrke de grunnleggende ferdighetene til personer i arbeidslivet
  • Et modulstrukturert system for voksenopplæring på både grunnskole- og videregående skoles nivå
  • Fagbrev på jobb

 

En stortingsmelding om kompetansereformen vil bli publisert i 2020.

 

Les mer

Share on Facebook Share on Twitter Epale SoundCloud Share on LinkedIn