Arvien biežāk, runājot par pieaugušo izglītību, tiek uzsvērts, ka vislabākā vieta, kur pieaugušā vecumā attīstīt prasmes, zināšanas un iemaņas, ir darba vide. Darba devējs nereti ir visinformētākais par savu darbinieku mācību vajadzībām - gan profesionālajām, gan personiskajām. Uzņēmumā AS "Sentor Farm aptiekas", kas Latvijā attīsta labi pazīstamo aptieku zīmolu "Mēness aptieka", strādā vairāk nekā tūkstoš cilvēku – farmaceiti un citi aptiekas darbinieki, kā arī birojā strādājošie. Uzņēmuma personāla daļa ir īpaši vērīga pret dažādu grupu mācību vajadzībām, piedāvājot apmaksāt mācības koledžā, mācību programmas vai spēļošanas iespējas kolektīva ietvaros. Šogad zīmols saņēmis arī Izglītības un zinātnes ministrijas pateicības rakstu par ieguldījumu darbinieku izglītošanā. Ar uzņēmuma personāla vadības direktori Baibu Pedraudzi sarunājās projekta komunikācijas koordinatore Agnese Zarāne.

Europäische Projektpartnerinnen und -partner aus Rumänien, Ungarn, Griechenland und Deutschland haben gemeinsam die ersten Existenzgründungskurse speziell für Roma entwickelt. Das Erasmus+ Projekt „A new ENTRance“ ist ein Lehrstück in Sachen Orientierung an dem, was die Teilnehmenden brauchen und zeigt Erfolg: Über 200 Roma haben inzwischen den Kurs absolviert und können nun ein eigenes kleines Unternehmen gründen.

Olen työskennellyt tämän vuoden uraohjauksen ja kansainvälisen liikkuvuuden asiantuntijana Euroopan komission uuden Europass-alustan parissa. Europass on elinikäisen oppimisen ja urakehityksen verkkopalvelu, joka otetaan käyttöön vuonna 2020 ja joka auttaa EU:n kansalaisia suunnittelemaan opinto- ja urapolkujaan.

Drei internationale Expert*innen aus den Bereichen Bildung und Innovation, Studierendenvertretung und Industrie geben Einblick in ihre Perspektive auf die Zukunft des lebenslangen Lernens und die Kompetenzen für die Arbeit.

Accèdez à la suite de cet article : " IMPACT D’UN PROJET EUROPÉEN SUR LA FILIÈRE VITICOLE"

La prise en compte initiale de constats et d’enjeux internationaux, européens et nationaux

Дата: 10.06.2019 г.

Автор: Божана Михайлова, My Education Club

Работодателят търси умения, а не диплома!

Недостиг на кадри – и като количество, и като качество, криза в системата на образование, демографски проблем, глобализиран пазар на труда, създаващ условия за емиграция, и силно изразена вътрешна емиграция в посока към големите градове, респективно – обезлюдяване на по-малките населени места.

The Erasmus+ Financial and Economic literacy of Migrant women for ENtrepreneurship INclusion project enables educators to support migrant women to build financial, digital, literacy and numeracy skills which benefit their lives in a multitude of ways. Benefits include everything from being able to make sound financial decisions through to embarking on an entrepreneurial career. The project brings together partners from six EU countries.

Integration of Ethnic Minority Women in the Labor Market is essential if we want to have social inclusion and productive society.

The aim of the conference was to share the results from the monitoring of the measures, programmes and services for employment, and the challenges citizens are facing with.

Pályázat az EPALE tartalomfejlesztési díj 2019-re

A gyorsuló technológiai fejlődés következtében növekszik az olyan készségek szerepe a munkavállalásban, amelyeket ez a fejlődés determinál, erősít meg, és amelyeket köztudottan csak korlátozottan lehet fejleszteni a hagyományos képzési formák keretében. Talán a legfontosabbak a kommunikációs és problémamegoldó készségek.

A készség-előrejelzés, a diákképviselet és az ipar egy-egy szakértője az egész életen át tartó tanulás és a munkahelyeken szükséges készségek jövőjéről beszélgetett.