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Temática de EPALE: Aprendizaje en el lugar de trabajo
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La temática de EPALE durante el mes de agosto es “El aprendizaje en el lugar de trabajo”
Aprendizaje en el lugar de trabajo es una parte importante del aprendizaje a lo largo de la vida. Es una herramienta muy valiosa para formar empleados y mantener su efectividad. El aprendizaje en el lugar de trabajo puede ser formal, no formal e informal pero un estudio (el enlace es externo) muestra que las tres formas más importantes de aprender en el lugar de trabajo, de acuerdo con los empleados, son: conocimiento compartido entre el equipo, investigación documental, y conversaciones y reuniones generales.
| En EPALE apreciamos el papel que desempeña el aprendizaje en el lugar de trabajo para mejorar las competencias de los trabajadores y mantener su competitividad en el mercado de trabajo. Echa un vistazo en la página específica para esta temática “Aprendizaje en el lugar del trabajo” en la que los equipos nacionales de EPALE y su comunidad, han recopilado entradas de blog interesantes, recursos de utilidad y noticias sobre el tema (el contenido varía según el idioma). No olvides visitar regularmente EPALE durante el mes de agosto para encontrar nuevo contenido. |
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Nei vienas darbuotojas, nesvarbu kokios kompetencijos jis bebutų, visada bendraujant ir dirbant įmonės ar organizacijos komandoje neisvengiamai mokysis: suprasti, derinti ir kurti...Tai svarbu tiek didelėse tiek mažose įmonėse ir kolektyvuose.
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