Skip to main content
Event Details
20 Sep
2021

Online kennisweek - Sterk aan het Werk

Remote Event
to

Dit jaar is de online kennisweek Sterk aan het Werk van 20 tot en met 24 september. Die valt dan samen met de Week van het Werkgeluk. Dat is niet toevallig: Sterk aan het Werk is gericht op ontwikkeling van medewerkers en ontwikkelen van (nieuwe) vaardigheden draagt bij aan werkplezier en werkgeluk van medewerkers.

Thema-activiteiten en de Topperverkiezing

Net als vorig jaar zijn er tijdens de week laagdrempelige en korte online activiteiten over vijf thema’s: taal en cultuur, geld en rekenen, digitale vaardigheden, gezonde leefstijl en prettig samenwerken. Ook worden de winnaars van de Topperverkiezing in deze week bekendgemaakt.

Webapp en campagnematerialen

Voor het eerst maken we gebruik van een gratis webapp als platform. In de loop van het jaar hoor je hier meer over. Als sociaal werkbedrijf kun je op je eigen manier invulling geven aan de week en bepaal je zelf op welke momenten medewerkers eraan kunnen deelnemen. Om de kennisweek bekend te maken bij de medewerkers biedt SBCM weer een (gratis) toolkit met campagnematerialen.

Lees hier verder en meld je aan!

Bron: SBCM


Word ook lid van EPALE en ontdek de voordelen!

Event Details
Status
As planned
Event type
Professional development event
Event website
Organiser type
Other event
Organiser name
SBCM
Attending fee
Off

Login or Sign up to join the conversation.

Have an event in mind?

Don’t hesitate to do so! Click the link below and suggest an event now!

Latest Discussions

What kind of job description for an adult education centre manager?

It is lonely at the top of an adult education centre. This feeling is not formulated in the job description for the position of manager of an adult education centre.
This is a call to share your job description - whatever the format is- and an invitation to share feelings about loneliness, or others, at the top of an adult education centre.

More

Say No to Substance!

The main objective of the project was to increase the competence of youth workers in preventing addiction.
Specific objectives of the project were:
To inform youth workers about counseling for adolescents and addiction illness and monitoring young people at risk.
To reduce trial, start and use rates of drug in partner regions.
To teach youth workers ways of early intervention in risk groups.
To increase cooperation between local and transnational institutions on substance addiction prevention.

More