chevron-down chevron-left chevron-right chevron-up home circle comment double-caret-left double-caret-right like like2 twitter epale-arrow-up text-bubble cloud stop caret-down caret-up caret-left caret-right file-text

EPALE - Ηλεκτρονική Πλατφόρμα για την Εκπαίδευση Ενηλίκων στην Ευρώπη

Βέλτιστες πρακτικές έρευνας και αξιολόγησης

Πόροι

| 26 Φεβρουάριος 2020
| από Redaktion Deuts...

KI durchdringt zunehmend unser Leben – auch die Bildung. Die Bundesregierung veröffentlichte im Jahr 2018 eine Strategie Künstliche Intelligenz. In europäischer Zusammenarbeit, wie dem deutsch-französischen Forschungs- und Innovationsnetzwerk für künstliche Intelligenz, soll gemeinsam das Thema bearbeitet und Weiterentwicklungen gefördert werden. Die vorliegende Publikation hat zum Ziel, einen ersten Überblick über den aktuellen Stand in Deutschland und verschiedene Ansätze zu geben.

Environment and climate change in the Erasmus+ projects for Adult Education

Ιστολόγιο

| 26 Φεβρουάριος 2020
| από EPALE Österreich

Seit dem offiziellen Start des Programms im Jahr 2014 hat Erasmus+ „Umwelt und Klimawandel“ als eine der möglichen Thematiken angeführt, welche im Rahmen von Projektvorschlägen behandelt werden könnten.

Environment and climate change in the Erasmus+ projects for Adult Education

Ιστολόγιο

| 26 Φεβρουάριος 2020
| από NSS ES

Desde el lanzamiento oficial del Programa en el año 2014, Erasmus+ ha incluido "El medio ambiente y el cambio climático" como uno de los posibles temas que podrían abordarse en las propuestas de proyectos.

Ιστολόγιο

| 26 Φεβρουάριος 2020
| από Anildo Vedovatti

III. rész: Interjú egy budapesti multinacionális vállalat munkatársával

Vállalati célok elérése egyéni karrierút biztosításán keresztül? Mi sem egyszerűbb! Ismerjen meg egy multinacionális vállalatot, amely munkahelyi tanulással motiválja alkalmazottait!

A magyar és a német EPALE Nemzeti Támogató Szolgálat közös témahetet hirdetett, amelynek fókuszában a munkahelyi tanulás áll. Kiss Annamária, az EPALE magyarországi nagykövete interjúsorozatot készített öt olyan szervezettel, amelyek komoly erőfeszítéseket tesznek munkavállalóik képzése terén.

Ιστολόγιο

| 26 Φεβρουάριος 2020
| από Anildo Vedovatti

Part III: Interview with an employee of a multinational corporation in Budapest

Achieving corporate goals through ensuring an individual career path? Easy as pie! Get acquainted with a multinational corporation that uses workplace learning to motivate its employees.

The Hungarian and German EPALE National Support Services have launched a joint thematic week with a focus on workplace learning. EPALE Ambassador in Hungary Annamária Kiss conducted a series of interviews with five organisations that make great efforts to train their employees.

Ιστολόγιο

| 26 Φεβρουάριος 2020
| από Anildo Vedovatti

Teil III: Interview mit einem Mitarbeiter eines multinationalen Unternehmens in Budapest

Erreichen der Unternehmensziele durch die Ermöglichung von individuellen Karrierewegen? Nichts einfacher als das. Erfahren Sie mehr über ein multinationales Unternehmen, das seine Angestellten durch Lernen am Arbeitsplatz motiviert!

Παρασκευή 13 Μάρτιος 2020, Spain

Jornada provincial de Educación de Personas Adultas. Huesca

JORNADA PROVINCIAL DE EDUCACIÓN DE PERSONAS ADULTAS (HUESCA)
Formación para el profesorado de Educación de Personas Adultas de la provincia de Huesca, que se celebrará el próximo viernes 13 de marzo en el Centro de Profesorado Ana Abarca de Bolea, de la capital oscense.

Ιστολόγιο

| 24 Φεβρουάριος 2020
| από CEPA PEDRO MART...
Semana dedicada a la Mujer y la Niña en la Ciencia. Disfrutamos juntos conociendo muchos descubrimientos científicos importantes y avances tecnológicos realizados por mujeres de todos los tiempos, incluso teniendo en contra todos los convencionalismos sociales y culturales.

Ιστολόγιο

| 24 Φεβρουάριος 2020
| από Anildo Vedovatti

I. rész: Interjú a Magyar Honvédség Egészségügyi Központjának munkatársával. Az egészségügyi dolgozók naprakész tudása elengedhetetlen, főleg ha a Honvédség szervezeti egységéről beszélünk. Vajon hogyan biztosítja egyéni fejlődésüket az intézmény? 

A magyar és a német EPALE Nemzeti Támogató Szolgálat közös témahetet hirdetett, amelynek fókuszában a munkahelyi tanulás áll. Kiss Annamária, az EPALE magyarországi nagykövete interjúsorozatot készített öt olyan szervezettel, amelyek komoly erőfeszítéseket tesznek munkavállalóik képzése terén.

Ιστολόγιο

| 24 Φεβρουάριος 2020
| από Anildo Vedovatti

Part I: Interview with an employee of the Medical Centre of the Hungarian Armed Forces

The Hungarian and German EPALE National Support Services have launched a joint thematic week with a focus on workplace learning. EPALE Ambassador in Hungary Annamária Kiss conducted a series of interviews with five organisations that make great efforts to train their employees.

Ιστολόγιο

| 24 Φεβρουάριος 2020
| από Anildo Vedovatti

Teil I: Interview mit einem Mitarbeiterin des Medizinischen Zentrums der Ungarischen Streitkräfte

Folgendes Interview fand im Medizinischen Zentrum des Ungarischen Heeres (Militärkrankenhaus, auf Ungarisch: Honvéd Kórház) mit Leutnantin Edit Kiss statt, die seit fast 20 Jahren im Gesundheitswesen arbeitet und seit 2010 in der Einrichtung als Fachausbilderin tätig ist. Die Krankenhausmitarbeiter haben entweder einen militärischen Rang oder werden als zivile Angestellte der Armee beschäftigt. In der Einrichtung werden auch militärmedizinische Aufgaben wahrgenommen, was zahllose Vorteile hat, unter anderem können sich die Kollegen mit Instrumenten und Methoden vertraut machen, die im zivilen Gesundheitswesen nicht in jedem Fall zur Verfügung stehen.

Ιστολόγιο

| 22 Φεβρουάριος 2020
| από Beata Ciężka

W dniach 9-10 grudnia 2019 roku w Krakowie odbyła się konferencja ewaluacyjna, na której dyskutowano o polityce spójności, ale przede wszystkim o roli ewaluacji, jako narzędzia wspomagające podejmowanie decyzji co do kształtu podejmowanych interwencji publicznych. Pojawiły się również ciekawe wątki dotyczące przyszłości ewaluacji i wyzwań metodologicznych.

WE WANT TO BE YOUR KA204 OR KA205 PARTNER!

topcoach.sk is an adult and youth educational company, based in Bratislava (Slovakia). We focus on building programs related to soft-skills, self-development and leadership topics and create toolkits, curriculums and share best practices in the field of adult, youth and vocational education.

Besides soft skill topics, we are also able to cover in different KA204 and KA205 projects these topics:

Πέμπτη 16 Απρίλιος 2020 to Κυριακή 19 Απρίλιος 2020, Spain

Madrid Training Festival

Madrid Training Festival

One place to grow personal and professional skills:

Looking for partner Erasmus+ JobShadowing Barcelona

Grameimpuls SA is a public company created 30 years ago as an entity with the purpose to perform the Economic and Occupational Development policies defined by Santa Coloma de Gramanet city council (Barcelona suburb). Since then we have been given service to the citizen to promote the employability and the enterprise activity; being the municipal referent for the different collectives which make up our population, as well as the business landscape activity. We are looking for a European School that fit in the same framework and targets.
Environment and climate change in the Erasmus+ projects for Adult Education

Ιστολόγιο

| 19 Φεβρουάριος 2020
| από Altheo VALENTINI

Since the official launch of the Programme in the year 2014, Erasmus+ has included “Environment and climate change” as one of the possible topics that could be addressed by project proposals.

Νέα

| 19 Φεβρουάριος 2020
| από Sona Stefkova

Milí školitelia, lektori či tréneri dospelých, pomôžte prosím s vyplnením dotazníka k nášmu Erasmus plus projektu: 2019-1-EE01-KA204-051582.
Ako odmenu pre vás vytvoríme skvelý nástroj na zefektívnenie Vašich tréningov!

Link na dotazník:
http://bit.ly/dotaznik_topcoach

Ďakujem vopred za Váš čas a vyplnenie!

Strategien © Mark Mags from Pixabay

Ιστολόγιο

| 19 Φεβρουάριος 2020
| από Redaktion Deuts...

Was kann die Forschung dazu beitragen, damit Wissenstransfer in die Praxis gelingt? Das Metavorhaben Digitalisierung liefert Impulse für eine erfolgreiche und für die Praxis hilfreiche Forschung.

Are you looking for a partner for your project?

The Mancomunitat de la Ribera Baixa is a public body created in 1986 formed by 11 municipalities and about 58.000 habitants. It is located in the province of Valencia (Spain). The main objective of the Mancomunitat is to promote local development and provide services to support all the municipalities.
Τρίτη 10 Μάρτιος 2020, Hungary

Tanulj SzakMÁt! Pályaorientációs és Szakképzési Börze

A „Tanulj SzakMát!” Pályaorientációs és Szakképzési Börze célja, hogy segítséget nyújtson az új szakképzési rendszerben való eligazodásban, a megfelelő szakma kiválasztásában, amely hozzájárul a szakképzésben végző fiatalok és felnőttek eredményes bekapcsolódásához a munka világába, valamint hogy támogatást nyújtson a pályaorientáció megerősítéséhez mind egyéni, mind intézmény szinten, ezzel hozzájárulva a pályaválasztás pedagógia-szakmai jellegű feladataihoz.

Mancomunitat de la Ribera Baixa looks for partners for project K204

We want to carry out actions that will help to stop the depopulation of our rural areas by offering training to our young farmers to become competent in the organic farming sector and help them to produce and promote the products.
Πέμπτη 12 Μάρτιος 2020 to Παρασκευή 13 Μάρτιος 2020, Hungary

Az Educatio® műhelykonferenciája az árnyékoktatásról

Magyar Szociológiai Társaság Oktatásszociológiai Szakosztálya, az Educatio® folyóirat és az ELTE PPK műhelykonferenciát szervez kapcsolódva a folyóirat hamarosan megjelenő tematikus számához, melynek témája az Árnyékoktatás.

Σελίδες

Εγγραφή στο RSS - Βέλτιστες πρακτικές έρευνας και αξιολόγησης