Премини към основното съдържание
News
Новини

В Деня на будителите стартира образователната платформа „Мини Машини“

В Деня на будителите стартира образователната платформа „Мини Машини“ – един от най-иновативните български образователни проекти за последните десетилетия. Платформата с адрес minimashini.com е специално създадена за всички български ученици и студенти, които искат да развият умения на бъдещето, които не се учат в училище – и е изцяло безплатна за всеки.

  • Платформата е създадена специално за българските ученици и студенти от международен екип образователни специалисти;
  • Образователното съдържание е заснето като сериал, режисиран от английския режисьор Стивън Монтгомъри, работил с БиБиСи, Колдплей, Роби Уилиямс и Ед Шийрън;
  • Платформата на адрес minimashini.com е изцяло безплатна за ученици и студенти

Едва 2% от българските ученици имат умения да решават проблеми, работейки в екип. Това сочат данните от изследването PISA 2017, според което цели 50% от младите хора нямат абсолютно никакви умения за решаване на проблеми.

„Статистиката е изключително стряскаща – особено на фона на изследването на Световния икономически форум, според което 10-те най-важни умения за успех в бъдещето са меки умения“, каза Михаил Стефанов, основателят на платформата Мини Машини, и допълни: „Още по-стряскащо е, че нито едно от тях не се учи в масовите български училища. Това означава, че ние бълваме поколения, обречени на неуспех – и това ни вдъхнови да създадем платформата Мини Машини – иновативен и забавен подход към образованието, изцяло достъпен за всяко дете.“

Международен екип от специалисти по образование и консултанти по онлайн обучение работи по изключително иновативната програма на платформата в продължение на 6 месеца. Тя е първата в света обучителна платформа, планирана и заснета като онлайн сериал, всеки епизод от който учи младите хора на едно важно умение, което не се учи в училище.

Режисьор на онлайн сериала е англичанинът Стивън Монтгомъри, един от създателите на английската компания Vivid Entertainment с портофолио от проекти, което включва документални, игрални и телевизионни продукции за водещи английски телевизии и звезди, между които Би Би Си, Колдплей, Роби Уилямс, Ед Шийрън, Елтън Джон и много други.

„Това без съмнение е най-иновативният образователен проект, който съм виждал – уникален е начинът, по който са смесени ученето и забавлението. Убеден съм, че младите хора ще се влюбят в проекта“, каза жененият за българка английски режисьро на премиерата на първия сезон на Мини Машини в Политехническия музей в София и допълни на чист български: „Горд съм, че такава платформа стартира не на английски, а на български“.

Общо 5 месеца отнемат снимките и завършването на осемте епизода от първия сезон на платформата. В работата по създаването й Стивън Монтгомъри е подкрепен и от екип от български специалисти – сценаристи, оператори, редактори и композитори. Консултант на проекта е и популярният български влогър Крис Захариев, който поема и поддържаща роля в сериала. В останалите роли са актьорите Давид Крумов, Станислав Кертиков, Николай Урумов, Цветана Касабова и Дарина Проданова.

Първият сезон е посветен на уменията за мислене и решаване на проблеми – общо 7 такива умения ще усвоят младите хора, които се регистрират безплатно на minimashini.com. Между тях са креативното мислене, критичното мислене, умението да планираме и да взимаме решения.

Обучителната програмата на платформата „Мини Машини“ се състои от общо 5 сезона, които ще покриват 35 ключови за бъдещето комуникационни, професионални и личностни умения.

Първият сезон на платформата се реализира с финансовата подкрепа на фондация „Америка за България“, а създаването на самата онлайн платформа – с тази на програмата „Ти и Lidl, и подкрепата на фондация „Работилница за граждански инициативи“ и Български дарителски форум.

Източник: Мини Машини, 01 ноември 2018
Login (0)

Искате да напишете статия?

Не се колебайте да го направите!

Влезте в линка долу и започнете публикуването на нова статия!

Най-актуалните дискусии

Ролята на обучението на възрастни за подпомагане на кариерното развитие

Причини за ниското участие в УЦЖ на хората в трудоспособна възраст в България?